21 mai : Groupe de travail administration – Quand le conflit survient, comment réagir ?
Organisé par Auvergne-Rhône-Alpes Spectacle Vivant
Dans les structures du spectacle vivant, les responsables et personnes en charge de l’administration peuvent être confrontés à des situations sensibles impliquant tensions d’équipe, conflits persistants ou signalements de harcèlement moral. Ces situations soulèvent souvent des questions complexes : comment distinguer un conflit d’une situation de harcèlement ? Comment réagir lorsqu’un problème survient ? Quelles sont les responsabilités et les marges de manœuvre des fonctions administratives ?
Cette session du groupe métier administration propose un temps de réflexion et d’échange pour mieux comprendre ces enjeux et partager des repères utiles pour agir. Il s’agira notamment de clarifier les notions de conflit, de tensions relationnelles et de harcèlement moral afin d’éviter les amalgames, mais aussi d’identifier les premières démarches à envisager lorsqu’une situation conflictuelle est signalée.
L’atelier s’appuiera sur une approche participative, à partir de cas pratiques fictifs inspirés de situations professionnelles. Les personnes participantes seront invitées à réagir collectivement, partager leurs expériences et identifier des points de vigilance et des pistes d’action.
Intervenant
Marc Bouchet est coach et accompagnateur de collectifs de travail. Il intervient auprès d’organisations et d’équipes sur les questions de relations professionnelles, de régulation des conflits et de qualité de vie au travail.
Inscription gratuite ici
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Informations pratiques :
Date et horaires : 21 mai de 9h30 à 16h
Lieu : Maison Pour Tous – Salle des Rancy (69)